您现在所在的位置:网站首页 > 宣城市纪委 > 工作动态 > 派驻监督

宣城经开区纪检监察工委:深化源头治理 开展廉政风险排查

发布时间:2024-01-31 信息来源:宣城经开区纪检监察工委 编辑:陈海涛 浏览: [ 字体: ]

为认真落实全面从严治党的决策部署,强化对权力运行的监督和制约,从源头上预防腐败,近日,宣城经开区纪检监察工委制定印发了《2024年度关于开展廉政风险点排查工作的通知》,对经开区党工委班子成员、各内设部门和全体干部职工开展横向到边、纵向到底、不留死角的廉政风险排查工作,并针对性地制定了相应的风险防范措施,构建起以上率下、上下联动的廉政风险整治和预防腐败体系。

廉政风险排查工作聚焦思想道德、制度机制、岗位职责、外部环境、业务流程等五个方面,通过领导指导、同事互查、自我查摆等方式,逐一排查每位领导干部和部门的廉政风险点,确保廉政风险“找准、找细、找透、找实”,共排查出廉政风险点137条。风险点主要为违反廉洁规定风险、违反保密规定风险、违反业务流程或管理风险、违反财务管理制度风险、违反招商引资政策风险、违反惠企政策兑现风险、违反“亲”“清”政商关系规定风险等七大类。

廉政风险排查着力在防范体制机制管理漏洞和薄弱环节下上功夫、见成效,针对排查出的廉政风险点制定风险防范措施146条,健全完善各项管理规章制度9个,真正发挥用制度管人、管权、管事的作用。同时,建立廉政预警、动态监督和警示训诫等严密科学的廉政风险内控机制,进一步拧紧党风廉政建设“总开关”,最大限度地预防和消除风险隐患,不断提高党风廉政建设和反腐败工作的制度化和规范化水平,切实推动全面从严治党向纵深发展。

扫一扫在手机打开当前页
  • 上一条:驻市人社局纪检监察组:开展新任科级干部廉政谈话 筑牢廉洁履职防线
  • 下一条:驻市公安局纪检监察组:推动基层“小监督” 夯实整体“大监督”