为推动做好退役军人安置工作,近日,市纪委监委驻市委政法委纪检监察组前移监督关口,紧盯安置政策落实、公正透明选岗、强化廉政教育等方面,积极发挥监督作用,推动退役军人安置工作提质增效。
强化政治监督,推动政策落实。驻市委政法委纪检监察组锚定退役军人工作“五好”“两让”方向,制定政治监督清单,督促市退役军人事务局扛起政治责任,深入贯彻习近平总书记关于退役军人工作的重要论述和重要指示批示精神,将退役军人安置作为重要政治任务抓实抓细,通过政府常务会议、安置专题会议等形式,压紧压实责任,确保全市安置政策连续性不变、岗位质量标准不降。2025年以来,全市安排工作退役士兵岗位数与人数比达120%,转业军官岗位数与人数比达143%,为高质量安置奠定坚实基础。
强化过程监督,推动“阳光安置”。2025年是《退役军人安置条例》实施首年,政策调整备受关注。驻市委政法委纪检监察组结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育,推动监督关口前移,对选岗实行全过程监督。在选岗会上,现场宣读选岗纪律,明确选岗工作要求,严肃纪律规定。对参加选岗的91名转业士官根据服役表现情况,量化评分从高到低依次选岗,当场确认签字,全程录音录像,确保整个过程公开公正透明。
强化廉政教育,上好“廉政首课”。驻市委政法委纪检监察组将廉政教育作为退役军人安置的重要环节抓实抓细。督促市退役军人事务局在5天集中适应性培训中增设中央八项规定精神、党纪处分条例和警示教育案例等课程,通过“正面教育+反面警示”相结合的形式,引导军转干部深刻认识党风廉政建设和反腐败工作形势,坚决落实全面从严治党新要求,筑牢拒腐防变的思想防线,系好地方职业生涯“第一粒扣子”。