市交投集团纪委：抓实“八小时以外”监督 推动作风建设常态长效

近日，市交投集团纪委运用宣城市公权力大数据监督平台反馈的有关数据，迅速采取有力举措，及时处置相关线索，切实抓实党员干部和公职人员“八小时以外”监督管理 ，持续推动作风建设常态长效。

加强教育引导。依托“三会一课”、主题党日活动等形式，组织党员干部学习中央八项规定精神和《中国共产党纪律处分条例》，拧紧“八小时以外”思想开关。印发《关于加强党员干部“八小时以外”监督管理的办法（试行）》，做到预防在先，提醒在前。

倡导廉洁文化。组织观看警示教育片、廉政微电影，参观廉政教育基地，及时通报违纪违法反面案例尤其是“八小时以外”的典型案例，使党员干部存戒惧、知敬畏、守底线。运用门户网站、公众号、LED屏等宣传阵地弘扬清正廉洁价值观，在潜移默化中使廉洁文化入脑入心。

推动家庭助廉。建立家访机制，定期开展家庭走访、谈心谈话、调查问卷，加强与党员干部家属联系沟通，深入掌握“八小时之外”的思想动态、日常情况。组织党员干部签订《“八小时以外”自律承诺书》，督促党员领导干部带头修身律己、廉洁齐家，以好家风涵养好作风。