宣城职业技术学院纪委：以谈促学明纪守规 以案为鉴警醒提神

“此次集体廉政谈话贴合工作实际、直击岗位风险，是一次严肃的纪律提醒，更是一堂接地气、有温度、有力度的廉政党课。今后，我将以案为鉴、警钟长鸣，严守纪律规矩、时刻自省自警，常态化排查岗位廉政风险，切实做到知敬畏、存戒惧、守底线。”参加完重点监督对象集体廉政谈话会后，一名院系重点岗位干部坚定表态。

为持续深化新时代高校全面从严治党要求，精准防范重点岗位廉政风险，前置监督关口、筑牢作风防线，近日，宣城职院纪委组织开展重点监督对象集体廉政谈话会。本次谈话覆盖学校各二级院系、职能部门负责人及关键岗位工作人员等重点监督对象共40余人，聚焦人财物管理、校企合作、项目审批、招标投标、经费使用等高风险领域，通过案例警示、思想剖析、风险防控、责任压实，全方位夯实全校党员干部廉洁履职屏障。

本次谈话立足学校办学治校、育人管理实际，结合当前纪检监察工作新形势、教育领域专项整治新要求，摒弃泛化说教，从“思想严防、行动严防、责任严防”三个维度入手直击高校岗位廉政风险特点，精准破解部分干部“岗位无风险、小节无大碍”的麻痹侥幸思想。通过面对面谈心谈话、点对点风险提示，推动全体重点监督对象从思想深处认清权力风险、从履职全过程压实管理责任。同时，以案为鉴开展专题警示教育，通过剖析违纪违法典型案例，引导全体参会干部汲取教训、自查警醒，深刻认识到所有违纪违法问题皆始于思想松懈、小节失守、权力滥用，有效推动党员干部进一步校准思想偏差、明晰岗位红线。

“开展针对性集体廉政谈话，是做实做细日常监督、深化清廉校园建设的重要举措。下一步，职院纪委将持续紧盯重点岗位、关键环节、核心领域，常态化开展谈心谈话、警示教育和专项督查，以严的基调、实的举措纵深推进清廉校园建设。”宣城职业技术学院纪委主要负责同志表示。