宣城职业技术学院纪委：持续发力 纵深推进集中整治

今年以来，为进一步巩固扩大教育领域群众身边不正之风和腐败问题集中整治成果，宣城职业技术学院纪委结合学校实际，持续发力，坚定不移纵深推进集中整治。

提高政治站位，不断抓实学习教育。职院纪委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，站稳人民立场，坚持“零容忍”，以最坚决的态度、最有力的举措，超常规一抓到底。一方面抓好学习领悟，通过专题会议、理论学习等进一步增强宗旨意识、群众观念；另一方面组织动员部署，召开集中整治工作部署会，持续传递超常规的工作信号和工作要求。

聚焦重点领域，靶向施治突出问题。职院纪委坚持问题导向，紧紧围绕教育领域漠视侵害群众利益的民生痛点难点问题，选准突出问题作为切口，深化推动“1+3+N”整治模式。“1”即，持续深化中央纪委部署开展的中小学“校园餐”突出问题专项整治，并将整治范围向普通高校拓展延伸；“3”即，部署开展教辅材料征订、校服定制采购、学校工程项目建设和设备采购等3个重点问题整治工作；“N”即，教育领域排查的其他突出问题。

凝聚工作合力，构建长效治理机制。职院纪委建立集中整治专项工作机制，下设办公室具体承担沟通协调、调度推进、督查指导等日常工作，抽调专人组建5个专项工作组负责具体推进各专项领域整治工作并接受办公室的统筹协调，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。同时建立学校内部常态化监督检查机制，定期对各直属部门、二级院系整治工作进行检查指导，持续推动发现问题动态清零。

“本次整治工作要求保持力度不减、尺度不松、标准不降，巩固已有战绩，勇于打破常规，下一步职院纪委将拿出务实管用的新办法新手段破解难题，有力有效回应关切，让师生群众真正收益、可感可及。”宣城职业技术学院纪委主要负责同志表示。