【纪委书记谈体会】郎溪：驰而不息纵深推进全面从严治党

1月24日，中国共产党宣城市第五届纪律检查委员会第五次全体会议召开。学习贯彻落实全会精神，将成果转化为驰而不息正风肃纪反腐、持续推进新时代新征程纪检监察工作高质量发展的具体实践和实际成效，是现阶段全市各级纪检监察机关和广大纪检监察干部的重要任务。即日起，宣城市纪委监委网站和“宣城纪检监察”微信公众号推出“纪委书记谈体会”专栏，敬请关注。

郎溪县委常委、县纪委书记、县监委主任   任  郑

市纪委五届五次全会深入学习贯彻二十届中央纪委四次全会、省纪委十一届五次全会部署及市委要求，充分总结了一年来全市纵深推进全面从严治党、坚定不移深化反腐败斗争的系列成果，全面部署2025年各项重点任务，为我们做好全年工作指明了方向、提供了遵循。郎溪县纪委监委将认真学习领会、坚决贯彻落实市纪委五届五次全会部署，以全面从严治党新成效为推动中国式现代化美好郎溪建设取得新的更大进展提供坚强保障。

坚持围绕中心、服务大局，推动政治监督取得新突破。2024年郎溪县纪委监委紧紧围绕学习贯彻党的二十届三中全会和习近平总书记考察安徽重要讲话精神，紧盯生态环保、耕地保护、安全生产、意识形态责任制落实和文明创建等重点任务，构建“1+5+X”政治监督项目化体系，督促整改问题570个。新的一年，我们将持续健全政治监督具体化、精准化、常态化机制，制定《政治监督“护航行动”2025年重点任务清单》，探索“纪检监察专责监督＋行业职能监督”相融合的监督模式，保障党中央决策部署和习近平总书记重要指示批示在郎溪落地落实。督促各级党组织和党员干部把准改革部署、担起改革责任，以有力监督保障改革顺利推进。

坚持融入日常、抓在经常，推动纪律建设实现新进展。2024年郎溪县纪委监委认真履行“纪律部队”职责，出台《关于进一步加强警示教育的实施意见》，协助县委组织开展党纪学习教育，教育引导党员干部拧紧纪律之弦。运用“四种形态”批评教育和处理党员干部558人次，严格落实“三个区分开来”，为4名干部澄清正名。新的一年，我们将推进纪律教育常态化长效化，抓好党员干部从入党、入职直到退休各个重要节点纪律教育。严肃抓好纪律执行，充分发挥“四种形态”层层设防作用，出台党员干部容错纠错实施细则，把从严管理监督与正确运用政策策略统一起来，激励引导广大党员干部在遵规守纪前提下放手干事、锐意进取。

坚持标本兼治、系统施治，推动风腐同查迈出新步伐。2024年郎溪县纪委监委以“作风建设持久战”为统领，查处违反中央八项规定精神问题91个，处理处分184人。紧抓惩贪治腐不动摇，全县纪检监察机构共处置问题线索507件，立案183件，给予党纪政务处分174人，留置9人，移送司法机关7人。新的一年，我们将深入开展“作风建设提升年”活动，锲而不舍落实中央八项规定精神，持续纠治顶风违纪、隐形变异、破坏营商环境、加重基层负担等问题。持续深化国企、消防、医药、开发区、工程建设和招投标等领域系统整治，深入查处新型腐败和隐性腐败，严肃查处滥用职权、玩忽职守、违规决策造成国有资产重大损失问题。以“同查”严惩风腐交织问题，以“同治”铲除风腐共性根源。

坚持人民至上、利民为本，推动集中整治展现新气象。2024年郎溪县纪委监委深入开展“3+3”重点项目专项整治，试点开展村民小组集体“三资”管理突出问题专项整治，在全省率先推行“组账村管”工作，全省“‘三资’管理”现场会在我县召开。集中整治以来，全县共查处群众身边不正之风和腐败问题342起，处理处分490人。新的一年，我们将持续发力惩治“蝇贪蚁腐”，综合运用部门系统联查、以案挖案深查、数据比对筛查等方式，深挖群众身边腐败问题线索。持续深化“校园餐”、农村集体“三资”管理、高标准农田建设管理等突出问题整治，开展乡村振兴资金使用监管、医保基金管理、养老服务、乡村工程建设等突出问题专项治理，扎实推进整治殡葬领域腐败乱象专项行动。通过深化运用群众点题机制，紧盯民生痛点难点因地制宜开展整治，让群众可感可及。