市金融监管局：“三注重”开展干部廉洁教育

为进一步加强干部队伍建设，提升干部履职能力水平，市金融监管局以廉赋能，把廉洁自律纳入干部年度考核述职重要内容。

注重抓学习。严格执行第一议题制度，坚持学习习近平总书记在党的二十届二中全会、二十届中央纪委三次全会以及在二十届中央机构编制委员会第一次会议上的讲话精神，认真学习市财政局印发《关于进一步厉行节约坚持习惯过紧日子的若干举措》等，不断提升全体干部的思想觉悟和政策理论水平。

注重抓教育。常态化开展警示教育，认真学习上级纪委案例通报，组织全体干部职工现场观看警示教育片《坚决打赢反腐败斗争攻坚战持久战Ⅱ》，坚持领导班子带头上廉政党课，组织签订了党风廉政建设责任书，并将党风廉政建设任务分解落实到班子成员和责任科室。

注重抓评议。坚持公开述职、接受评议，全体科级及科级以下干部进行现场述职，并结合平时考核情况，以无记名方式对参加考核对象进行德、能、勤、绩、廉量化打分。干部述职既要认真总结回顾上一年业务工作，也要汇报个人廉洁自律执行情况，同时谋划展望2024年工作，坚持工作标准不降、力度不减，坚持发扬艰苦奋斗精神，增强纪律规矩意识，以奋起直追的务实作风，不断提高工作质量和效率，以严明的纪律推动机关作风实现新提升，推进全市金融工作迈上新台阶。