建行宣城市分行：做实做细任职廉洁谈话

为帮助新任职领导干部打好廉洁“预防针”，扣好廉洁从业的“第一粒扣子”，建行安徽省分行纪委驻宣城市分行纪检组近日对新提拔任用的三名支行、部门负责人开展了任职廉洁谈话。

上好廉洁“第一课”。派驻纪检组负责人对新提拔任用的领导干部讲明了党的政治纪律和政治规矩、党风廉政建设“第一责任人”责任和“一岗双责”履职要求、个人廉洁自律等各项规定，要求新任职领导干部珍惜自己的幸福家庭、珍惜职业生涯、珍惜建设银行的形象和声誉，绝不碰“四风”红线，坚决守住廉洁底线。

增强谈话“感染力”。围绕加强新时代廉洁文化建设和推进清廉金融文化建设、规范营销行为、构建新型银政银企关系等命题，结合张富清精神的典型引领和系统内发生的违纪违规案例剖析对比，教育新任职领导干部摒弃“国企特殊论”，踏踏实实做事、清清白白做人，算好人生这本大帐，做一个对社会、对家庭有用的人。

提醒面签“谈体会”。组织被谈话对象集中签订《领导干部执行中央八项规定精神提醒函》，填写《廉洁档案基本情况表》，赠送《党章党规党纪制度选编》。被谈话对象逐一进行个人表态发言，作出廉洁承诺，表示要正确对待、自觉接受监督，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。